因单位搬家离职能要补偿吗-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	因单位搬家离职能要补偿吗
释义	因单位搬家离职能要补偿吗工厂搬迁属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行。对于此种情况，我国《劳动合同法》第40条和第46条明确规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位应当提前30日书面通知劳动者解除劳动关系，并支付解除劳动关系的经济补偿金。引用法条： [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 [2]《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
随便看	协议离婚的条件是什么呢及其需要哪些材料申请工伤认定所需材料有哪些律师执业有哪些陷阱正当防卫过当怎么处罚？离婚协议的法律效力是什么现如今进城务工人员指什么缓刑考验期犯新罪的处理方式是什么协议离婚需要准备的材料有哪些防卫过当致人重伤判几年离婚官司应该怎么打 2020年工伤认定标准是什么协议离婚有哪些程序法律规定对缓刑考验期多久档案被学校弄丢的话如何维权关于认定工伤范围有哪些？签离婚协议书需注意的事项有哪些打架致对方轻伤怎么判？应对风险措施有哪些杭州市工伤认定待遇包括哪些协议离婚存在哪些潜在隐患未做工伤认定做劳动能力鉴定需要哪些材料？法律文书生效证明的必要性是什么聚众扰乱公共秩序罪怎么处罚协议离婚的主要程序是什么车祸去世在工厂上班可以按城填赔吗无产阶级政党领导原则无产阶级民主无产阶级民主无产阶级法学无产阶级道德无产阶级革命和叛徒考茨基无任所大臣无任所总领事无依法以削无保留到庭应诉无偏无党无党派民主人士无名契约无名尸体案件侦查无名尸体登记无名尸体辨认无名尸体通报无因管理准据法无国地无国籍无国籍人无国籍人无国籍人和难民的法律地位的决议无国籍人地位公约无国籍的特别议定书

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。