劳动能力鉴定争议的处理-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	劳动能力鉴定争议的处理
释义	申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起１５日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。参见：《工伤保险条例》（国务院令第375号）发布日期：2003年4月27日执行日期：2004年1月1日）
随便看	矿的买卖需要什么公司资质河南南阳芦家坪矿权纠纷案探矿权投资入股合同纠纷案例关于加强探矿权审批有关事项的通知正确认定涉矿合同效力探矿权转让操作困难贵州西电东送可能受影响投资入股合同怎么写建筑公司没有资质如何解除合同呢土石方剥离工程是否属于建设工程产假工资如何算离职后劳动合同有用吗自愿放弃劳动合同有用吗自动离职劳动合同好解除吗员工放弃签订劳动合同的法律依据是什么同居财产如何提供证据提供假的证据怎么办劳动争议案件的当事人需要提供哪些证据用人单位没签合同拖欠工资用人单位签订了劳动合同但是没有社保该合同有效吗现未与用人单位签订劳动合同用人单位不签订劳动合同劳动者怎么办呢下面哪些人应当与用人单位签订劳动合同人民法院强制清算条件请求法院清算有时效吗申请法院清算材料假执行之宣告假担保条约假死假法成教假请官物假释假释假释程序偏执性精神病偏离行为偕众公断停务停囚待对停审停工工日停工工时停工损失停工时间停工期间待遇停废行人停战停战协定停止享受待业救济金停止审判程序停止战争行动

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。