离职原因如何说比较好-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	离职原因如何说比较好
释义	1、外部因素：社会价值观、经济、法律、交通以及求才市场竞争者因素。 2、组织内部因素：薪资福利不佳、不满上司领导风格、缺乏升迁发展机会、工作负荷过重压力大、不受重视无法发挥才能等。 3、个人因素：家庭因素、人格特质、职业属性以及个人成就动机因素。
随便看	被拘留五天会有案底吗？拘留所呆过五天会影响孩子吗在拘留所五天的生活是什么样的在拘留所能担保出来吗在拘留所多久才逮捕浅谈盗窃罪的若干问题盗窃罪刑事上诉状怎么写不给工资明细算违法吗工伤后，公司该负哪些责任？工伤后公司怎么赔偿工伤后公司不发工资怎么办乌审旗盗窃案怎么处罚盗窃案都是怎么侦查刑事案件侦查盗窃案件立案标准盗窃案审查流程是怎样曹英俊、唐新德盗窃案张正勇、张文清盗窃案彭新勇、欧小波盗窃案银行贷款还不上会坐牢吗银行贷款还不了可以协商分期还吗银行贷款还不上会判刑吗子女不继承父母遗产是否应当承担父母债务? 父母去世的债务子女也继承吗欠钱子女不还会不会影响父母故意伤害量刑标准是多少，会牵连到父母吗？法曹法权习惯法林照天烛法案法案起草法治法治主义法治原则法治国法治政府法津规范法源法王查理十世法王路易十六法王路易十四法理法理学法理学——法哲学及其方法法理学与哲学法理学大纲法理派法理解释法的一般理论法的个人价值法的事业说

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。