劳动合同法规定的裁员程序-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同法规定的裁员程序
释义	劳动合同法规定的裁员程序《劳动合同法》规定，出现下列情况，需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人，但占企业职工总数10%以上的，用人单位应提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见后，裁减人员方案向劳动行政部门报告，可以裁减人员。这些情况是：一）依照企业破产法规定进行重整的；二）生产经营发生严重困难的；三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
随便看	职工跨省或跨市转移养老保险，个人和单位缴纳的保险金将跟着工作关系转移重庆推出一款积分消费养老保险唐山开展城镇无工作居民基本养老保险试点安徽安庆市开展企业职工基本养老保险专项稽核查出32家问题单位青岛事业单位退休人员养老保险20日起认证南京统一各区养老保险缴费比例为20% 业单位职工流转到企业，原单位所在的财政部门应当发放一定补贴给职工延迟退休的“柔性”和“非柔性”有什么差别呢？国家在研究新农保和城镇职工基本养老保险制度的转换衔接和统一信息的问题大龄和超龄人员能不能参加养老保险？该如何办理？北京首次出台养老险补缴办法具体细节东营市企业养老保险基金累计结余超过21亿元农民工养老保险关系转移时，到哪去办理手续？需要提供哪些材料？长沙近80万城乡60岁以上老人每月可获得少于60元的基础养老金怎么购买个人养老保险？东莞社会基本医疗保险年度最高支付限额由10万元提高到15万元中央财政下达149.2亿养老保险专项补助资金 “80后”赡养父母压力重重专家呼吁进行养老金制度改革社保养老保险转移具体细节问题解答辽宁鞍山2010年养老保险缴费12月23日截止七旬老人13年不知自己“黑户” 50岁后买养老险不划算烟台职工养老保险费全额缴纳至各级机关事业单位社会保险经办机构。延迟退休年龄的政策能否成为应对养老保险危机的一个手段张家口未参保或中断缴费如何续缴保险？平议平面痕迹平面脚印年休假制度年保证工资年功序列工资制年幼证人年终奖年薪年金并案侦查幼子继承制广东省农民协会修正章程广东省外商投资企业劳动管理规定广东省宪法草案广东省经济特区企业劳动工资管理暂行规定广东省经济特区企业工会规定广东省经济特区劳动条例广东省经济特区条例广义的物证广义解释广告管理之诉广告经营许可证、营业执照管理之诉广州、武汉国民政府广州公社

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。