网站首页  词典首页

问题	劳动合同签署空白条款能否视为无效
释义	一、劳动合同签署空白条款能否视为无效     劳动合同签署空白条款能视为无效，因为空白合同不能体现双方真实的意思表示。     法律网提醒您，根据《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：     （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；     （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；     （三）违反法律、行政法规强制性规定的。     对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。     二、劳动合同具体是要写明什么样的内容     劳动合同具体是要写明的内容如下：     1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;     2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;     3.劳动合同期限;     4.工作内容和工作地点;     5.工作时间和休息休假;     6.劳动收入;     7.社会保险;     8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;     9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。     劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。          三、劳动合同的种类包括哪些     劳动合同的种类包括：     1.固定期限劳动合同，用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同；     2.无固定期限劳动合同，用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同；     3.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。     《中华人民共和国劳动合同法》第十二条【劳动合同的种类】劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第一十二条
随便看	应如何处置生产假冒产品的非法行为 主动辞职如何获取补偿金 故意杀人未遂的量刑该遵循哪些规定 工伤事故死亡赔偿的标准是什么 如何处理商标注册失败的情况 涉嫌挪用公共财产罪怎么判刑 诽谤罪的认定方式和要素解析 国家规定的医疗事故责任划分比例 公款挪用的立案规则是什么 破产公司如何计算员工工资 女方受到家暴起诉后离婚要多长时间 征地补偿不足，如何维权 工伤索赔旧伤再次发作怎么处理 注销公司的债务处理方式 机动车逃逸事故后的保险理赔流程 逾期未缴居民医保费用的处理办法 农村占地补偿规定如何实施 网贷平台逾期还款应该如何处理 土地流转后征地补偿款法律归属 律师如何处理招投标合同纠纷 网络诽谤罪认定涉及哪些法律问题 如何在知识产权遭受侵害时，依法进行维权 假冒烟草犯罪如何定罪 不满六个月被辞退怎么赔偿 业界认可的商标侵权案件合法来源鉴定方式 统一海上救助若干法律规则公约 统一消费者信贷法典 统一清偿之诉 统一船舶碰撞若干法律规则公约 统包统配制度 统帅权 统摄 统治权 统治权行为 统治行为 统治阶级 统筹兼顾，适当安排 统筹医疗 统计法 统计立法 统计管理之诉 绣衣直指 绥靖公署 继受法 继承否定说 继承国 继承权 继承权公证 继承法 继承纠纷案件

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。