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问题 欠薪问题该如何申请强制执行
释义
    一、欠薪问题该如何申请强制执行
    欠薪问题申请强制执行的流程如下:
    1.申请。
    2.法院受理。
    3.申请复议。当事人、利害关系人对裁定不服的,可以自裁定送达之日起10日内向上一级人民法院申请复议。
    4.向被执行人发出执行通知。执行员接到申请执行书或者移交执行书,应当向被执行人发出执行通知,责令其在指定的期间履行,逾期不履行的,强制执行。
    5.采取强制措施。
    二、强制执行需要准备哪些材料
    1.执行申请书。由申请执行人签字或盖章。
    2.生效法律文书原件。
    3.执行申请人的身份证明。公民个人申请的,应当提交居民身份证复印件;
    4.申请人不能亲自到法院申请执行,需委托代理人代为其申请执行的,应出具授权委托书。
    5.法律文书的生效证明。属本院判决、调解、裁定的,应由经办法官或书记员签字证明已经生效。
    6.提供被执行人可供执行的财产清单。
    
    三、强制执行的特征
    强制执行的特征如下:
    1.执行只是国家机关实施的行为。
    2.人民法院进行执行活动必须以生效的法律文书为根据。
    3.人民法院的执行活动具有强制性。
    4.人民法院的执行活动必须依照法定程序进行。
    法律网提醒您,根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十六条,申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
    前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从最后一期履行期限届满之日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起计算。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十六条
    
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更新时间:2025/4/30 22:57:56