试用期应定为多久?-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	试用期应定为多久?
释义	试用期并不是任意确定的，国家从保护当事人合法权益出发，在《劳动法》中规定，最长期限不得超过六个月，另外，劳动部作了更详细的规定：合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的，不得超过三十日；期限在一年以上，两年以下的，试用期不得超过六十日。
随便看	关于优先发展城市公共交通意见的通知轻微交通事故对方逃逸怎么赔偿缓刑的概念和适用条件分别是什么做好征地信息公开的办法有哪些? 缓刑判决不当怎么办最高院政府信息公开的工作规定关于印发农村公路管理养护体制改革方案的通知交通事故快速处理逃逸怎么处理关于开展公路建设项目法人负责人培训工作的通知正定县政府信息公开的内容有哪些？关于进一步加强山区公路建设生态保护和水土保持工作的指导意见最新政府信息公开条例全文都有哪些内容？道路交通事故损害赔偿法律问题研讨会会议纪要的通知高速公路交通管理办法适用缓刑过程中注意什么叛缓刑是要交罚款吗无证无牌车出交通事故如何处理？机动车登记规定政府信息公开的主要方式有哪些？四川省《中华人民共和国道路交通安全法》实施办法交通事故的相应赔偿责任是指的哪几种责任？政府信息公开的主体不包括哪些内容？机动车责任法律疑难问题解答福建交通事故赔偿标准是多少被宣告缓刑者应当遵守哪些规定社会防卫原则社会防线社会际法社会际法社会集团购买力管理之诉社会革命情况下的继承社区法院社团社团登记社改检察社际法祀令祁克祖父条款祝家镇祝诅神兽触神圣家族神圣罗马帝国神学主义法律思想神学大全神学政治论神学法律思想神学自然法神明裁判

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。