公司经济裁员的程序-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	公司经济裁员的程序
释义	公司经济裁员的程序 1、提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料； 2、提出裁减人员方案；3、将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善； 4、向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见； 5、由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金，出具裁减人员证明书。
随便看	遗嘱有效必须具有哪些必要条件发生医疗事故找哪个部门投诉公司辞退员工应该赔偿多少取保候审家属要准备什么材料故意伤害是公诉还是自诉案件签了离婚协议书等于离婚了吗夫妻离婚孩子归女方,男方坐牢影响孩子吗请律师写个离婚协议要多少钱欠钱不还被起诉了后果会怎样行政拘留的最长期限是多少工伤申报找哪个部门变更股权需要的材料有哪些盗窃价值10万大概判多少年敲诈勒索罪和诈骗哪个严重涉嫌诈骗罪可以取保候审吗工地下班后发生事故算不算工伤公司倒闭员工最高赔多少个月法医鉴定结果出来派出所怎么处理有一点骨折工伤鉴定几级营业执照过期后会自动注销吗看守所被拘留的人一般关多久绑架和敲诈勒索可以数罪并罚吗取保候审移送法院多久开庭父母离婚女儿判给谁爸爸还是妈妈 60岁还有误工费吗宪法二元宪法交易宪法优位说宪法作用宪法保障制度宪法保障型宪法修改委员会宪法修改方式宪法修改机关宪法修改程序宪法修正案宪法全民讨论宪法关系宪法典宪法判例宪法制定机关宪法制定程序宪法原则宪法发展宪法发展趋势宪法变迁宪法史学宪法史解释宪法哲学宪法地位

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。