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问题	法律规定工伤死亡的赔偿标准是如何的
释义	一、法律规定工伤死亡的赔偿标准是如何的     法律规定工伤死亡的赔偿标准是：     1.丧葬补助金，为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；     2.抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；     3.一次性工亡补助，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。     二、工伤死亡申请赔偿的材料     工伤死亡申请赔偿的材料包括：     1.工伤认定书：由当地劳动保障行政部门出具，证明事故伤害或患病的事实，以及与工伤的因果关系。     2.医院诊断证明：需要提供医院或职业病防治机构出具的医疗诊断证明，证明伤病情和医疗处理情况。     3.身份证明：包括个人身份证、户口本等。     4.劳动关系证明：如劳动合同、用工证明等。     5.其他相关材料：如工伤保险条例规定的与工伤保险有关的证明材料等。     需要注意的是，不同地区和不同单位可能对申请赔偿的材料要求有所不同，建议在申请赔偿前仔细了解当地的规定和要求。          三、工伤死亡赔偿金如何继承     工伤死亡赔偿金继承人是无法继承的，因为工伤死亡赔偿金不属于遗产，它是事故方给死者家属的赔偿。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产，不得继承。     《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。     依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产，不得继承。     法律网提醒您，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十三条继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。     引用法条：     [1]《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条     [2]《中华人民共和国民法典》第一千一百二十三条
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