网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
晚婚晚育者怎样休产假
释义
按照国家和省市相关政策规定:
1、《劳动法》规定的基本产假90天产假。
2、符合晚育条件,除基本产假外增加产假30天。难产的增加产假15天。
3、实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假。
正常产假90天+晚育奖励产假30天+难产假15天,一般生一个小孩的且是晚育和难产的,也就是135天了
随便看
通常网贷如何协商延期还款
偷窃工厂物品如何处置
借款不还转移财产怎么办
北京车牌摇号怎么申请
如果借钱不还该怎么要回来
打架导致轻微伤怎样赔偿标准最新
家庭冷暴力能够通过什么方式离婚
拆迁房赔款不合适怎么办
员工个人可以同时和两个单位签劳动合同吗
间接代理和隐名代理的区别是什么
若养殖场遇到拆迁如何办
安全事故处理应本着什么原则和方法
编造故意传播虚假恐怖信息罪既遂怎么判
老公和小三有小孩老公起诉离婚怎么办
安全生产要注意的几个方面的内容?
朋友借钱不还怎么起诉去什么地方起诉
棚户区改造拆迁补偿怎么补偿
恶意拖欠货款纠纷怎么样去处理
夫妻会不会有义务承担另一方的债务
劳动合同什么时候签订
产品合格证怎么办理要多久
暴力行为包括哪些行为
产品质量标准有哪些种类型
无证据第二次起诉离婚会判吗
抵押合同无效担保合同会不会有效
工会女职工委员会
工会对执行劳动法的监督检查
工会小组
工会小组劳动保护检查员
工会小组劳动保护检查员工作条例
工会条例
工会法人
工会法律工作机构
工会组织原则
工会组织员
工会经费
工会经费审查委员会
工会职能
工会财产
工伤保险
工作周
工作地
工作日
工作时间
工作权
工作物等级
工作自由
工作语文
工作资本基金
工党
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。
Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2026/8/26 19:03:40