拖欠工资的工资补发与经济补偿问题-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	拖欠工资的工资补发与经济补偿问题
释义	关于拖欠工资的补偿，原劳动部《违反行政处罚办法》规定：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益之一的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补尝总和的一至五倍支付劳动者赔偿金： (一)克扣或无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者补偿的。
随便看	私募基金外包和托管私募基金成立条件 2020年公司债券发行条件私募基金托管银行有哪些私募基金管理人被注销后私募基金该如何备案什么是一般纳税人公司债券的发行采取哪些方式，风险种类有哪些？哪些公司具有公司债券发行主体资格，发行条件是什么？民营企业发行公司债券的程序是什么样的，发行条件有哪些？一般纳税人申请条件是什么，需要哪些材料？私募基金募集行为管理办法是什么？我国企业并购支付方式包括哪些？外资企业倒闭怎么补偿员工？私募基金备案的时间是怎么规定的？企业债券与公司债券的区别企业债券和公司债券的联系是怎么样的？企业债券公司债券区别主要体现在哪些方面？企业债券公司债券的区别有哪些？企业公司债券发行流程是怎样的？企业倒闭了欠税怎么办？公司债券和企业债券在哪里发行公司债券和企业债券的联系公司债券计算利息该怎么算？怎样给公司债券发行定价？私募基金能否发放贷款？梭伦梭伦立法梯恩梯作业工人工时制度梵威克梵蒂冈城国国徽梵蒂冈城国国旗梵蒂冈城国国歌梵蒂冈城国基本法规梵蒂冈城国首都梵蒂冈市检举检举权检举权检举权检察检察人员道德检察制度检察制度检察厅检察员检察委员会检察学检察官检察官检察官一体原则

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。