哪些情况下相当于签订了无限期的劳动合同?-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	哪些情况下相当于签订了无限期的劳动合同?
释义	(一)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同且劳动者没有本法第三十九条规定的情形续订劳动合同的。
随便看	死缓限制减刑适用哪些人,对象包括什么人? 工伤鉴定过程的法律规定有哪些？绑架罪最轻判多久,如何处罚绑架犯罪工伤鉴定依据是什么？贪污罪会免于处罚吗,不能免于处罚的情形有哪些? 2020职工工伤与职业病致残程度鉴定标准入户盗窃是法定的从重处罚情节吗工伤鉴定标准时间有好长？故意伤害量刑是怎样的,如何对故意伤害罪处罚? 申请工伤鉴定时间有限制吗？网络盗窃量刑标准是怎样的哈尔滨聚众斗殴罪量刑标准可以做工伤鉴定机构有哪些？九级工伤鉴定标准有哪些？剥夺政治权利可以单独使用吗上海的工伤鉴定该怎么做？拘役最高多久,它的特征是怎样的? 十级工伤鉴定级别的标准故意伤害罪能判缓刑吗,判缓刑要满足哪些条件? 限制减刑是什么意思,与减刑一样吗? 劳动者怎么做工伤鉴定工伤鉴定申请书格式组织卖淫罪起刑点是多少,怎么处罚组织卖淫罪? 申请工伤鉴定期限有多久？犯重婚罪的法院如何判决调查访问调查证据调查证据调解调解人员调解人员道德调解员调解员调解委员调运植物管理之诉谅解备忘录谇谈判谈判国谈判国际组织谈判预约谋反谋叛谋杀谎报抢劫谒者谕谕对录谕旨谘询意见

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。