原单位拖欠工资至今未给，请问能否直接去法院起诉？-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	原单位拖欠工资至今未给，请问能否直接去法院起诉？
释义	只能先去劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服才可以再去法院起诉，否则法院不予立案。
随便看	非法雇用多名童工什么罪名企业改制实施程序具体是什么收童工会怎么样,使用童工需要承担的责任是什么企业改制中资产处置问题依照我国法律,什么叫童工企业招用童工的处罚措施是什么如何认定企业改制合同的法律效力在酒店里17岁算不算童工企业改制有哪些方式法律中找童工的相关规定有哪些企业改制重组方式和主要形式是什么成都多大算童工,雇佣童工会怎样小饭店用童工怎么处罚已满16岁童工可以找什么工作公司改制裁员补偿怎么算督促、支持起诉一起国有企业改制案未满多大算童工,聘用童工会受到什么处罚北京XX投资公司改制案例招收童工的处罚有什么详细的规定生活中怎样处理童工的使用企业国有企业改制的“长沙案例” 实事求是降低企业改制成本童工惩罚性赔偿可以怎么办我国劳动法中童工界定是怎样的对最高人民法院两则企业改制案例的解读台湾省出席第六届全国人民代表大会代表协商选举方案台湾省各县乡镇辖市民代表会组织规程台湾省各县市实施地方自治纲要台湾省各县市议会组织规程台湾省戒严令台湾省政府台湾省议会台湾省议会组织规程台湾革命同盟会台胞职工出境探亲待遇台阁台院史密斯康纳利法史汀生主义史良史良右派叶剑英委员长关于台湾回归祖国实行和平统一的九条方针叶文庄公奏议叶适司仓司兵司刑司刺司功

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。