退休人员被聘用要签劳动合同吗？-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	退休人员被聘用要签劳动合同吗？
释义	张翎来电：我是一名退休人员，且有一技之长，有一用人单位想聘用我，不知该怎样签订劳动合同？律师答：你已是退休人员，不需要签订劳动合同。因为退休人已退出工作岗位，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位需要，是可以从事一些力所能及的工作的，被用人单位聘用后可与其签订劳务合同，建立一种经济关系，按其劳动情况给予一定的劳动报酬，但不能建立劳动关系而成为正式职工。
随便看	父亲欠债必须子女还吗老板不按合同发工资怎么办酒驾扣分标准酒驾驾驶报废车辆罚款多少钱电动车酒驾出交通事故责任认定是怎样第二次起诉离婚多长时间离完离婚时如何防止对方转移财产？离婚时发现对方故意转移财产应怎么处理好职工死亡后家属能否申请劳动争议打工女被撞身亡按城市居民标准赔偿家属22万余元离职补偿金怎么做账工地上受伤工地不给解决找哪些部门盗窃罪的量刑标准，初犯如何处罚初犯盗窃罪判刑多少年？离婚后对小孩的抚养费最低标准是多少？离婚小孩抚养费用2岁内标准开车撞死人全责一般要判几年开车撞死人全责要坐牢吗开车撞死人全责坐牢吗抚养费包括哪些部分？抚养费的数额如何确定？抚养费如何给付双胞胎生完后怎么算抚养费的人死了债务要家人还吗犯案被没收财产欠债仍应当偿还农村养老保险计算方法有哪些完全签署完全继承完全行为能力人完成的事实构成完整体同一认定宏观劳动管理宏观比较宏观立法规划宏观立法预测宗主关系宗主国宗主国宗主权宗主督护宗亲宗人府宗人府空房宗务院宗室宗教宗教宗教事务宗教信仰自由宗教信仰自由宗教团体

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。