发生工伤以后，如何进行工伤认定-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	发生工伤以后，如何进行工伤认定
释义	发生工伤以后，如何进行工伤认定职工发生工伤以后，所在单位应该在30天以内向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位逾期没有申请，受害职工或者直系亲属、工会组织也可以直接向劳动保障部门提出工伤认定申请，申请时限为自事故发生之日或者被鉴定为职业病一年内。职工或者直系亲属认为是工伤，单位不认为是工伤的。由用人单位承担举证责任。
随便看	两个罪名都是缓刑能判缓刑吗抢劫一辆电动车判多久盗窃毒品自己食用定什么罪公司章程用于什么地方事故交警扣车几天合法劳动合同签几次有效劳动合同约定违约金可以吗婚前财产约定协议文本兼职合同必须缴纳什么保险买车需要签购车合同吗没有约定授权期限的情况违法建设强制拆除的程序是什么企业必须注册商标吗婚后一方还贷款属于共同财产吗计件员工如何签合同 7座车辆改成5座车辆合法吗企业没有劳动合同吗医院欺诈要去哪里投诉建筑分包合同合法吗无开工许可证的建筑是否合法按揭车合同可以撤销吗医疗期间具体指什么时候咖啡店打工用签合同吗如何书写医疗事故起诉状抢劫毒品定什么罪动作习惯痕迹动力定型动员戡乱完成宪政实施纲要动员戡乱时期临时条款动员戡乱时期临时条款动员戡乱时期公职人员选举罢免法动态正义和静态正义动态法律规范体系论动态特征描述法动态痕迹动物毁尸动脉瘤助法助理公证员助理审判员助理检察员努斯鲍姆劫劫囚劫略劫略律劫盗劳伦斯劳伯罗劳保医疗

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。