辞退员工的赔偿-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	辞退员工的赔偿
释义	辞退员工的赔偿： 1、若是非依劳动合同法第三十九条规定解除劳动合同，从入职开始计算补偿年限； 2、若没有提前一个月份通知则要发一个月工资的代通知金； 3、一年支付一个月，半年以内的支付半个月，故支付经济补偿2.5个月的工资，基数为劳动者解除劳动合同前12个月的平均工资。
随便看	劳动合同违约单位未赔偿如何有效维权公民肖像权使用所需注意之事项抵押人应当承担的法律责任有哪些论如何对未签订劳动合同进行法律赔偿逆行引发的事故责任如何划分股东分红的个税如何核算经济赔偿金支付标准是什么如何处理在抢黄灯时发生的车祸醉后驾车人应该承担怎样的刑事责任职务侵占罪如何处置如何确定属侵犯注册商标专用权的情况取保候审期满应当如何处置盗窃罪要求满足哪些要素如何计算定金合同诉讼时效如何处罚肇事逃逸者以及起诉的正确程序逃税罪指哪些行为如何处理老赖长期不还钱的法律途径侵权行为所产生的获利如何计算如何认定未遂盗窃罪名什么条件下合伙人有权退出合伙事故逃逸行为如何处罚及判刑离婚后如何划分夫妻房产合伙人有哪些条件可以申请退伙面对非法强拆如何合法维权保护自己的权益在离婚后无力支付抚养费用怎样合法处理议会至上原则议会解散议会调查委员会议会调查权议会财政权议会辩论规则议会非专门委员会议刑议司议员议员议员义务议员人身自由保障权议员任期议员免责权议员兼职限制议员权利议员法案议员的惩罚议员督导员议场领袖议定书议定记录议政王大臣会议议案

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。