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员工工伤申请流程。用人单位不申请的，受伤职工可以自事故发生之日或者被诊断为职业病之日起一年内申请工伤认定；
（二）收到申请人的工伤认定申请后进行复核，劳动保障行政部门应当及时进行审查。申请人提供的材料不齐全的，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作小时内将补正的全部材料在1日内书面通知申请人。（3） 调查核实劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。劳动保障行政部门对依法取得职业病诊断证书或者职业病诊断鉴定证书的，不再进行调查核实。（4） 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起60日内作出工伤认定决定，并通知用人单位，员工或其直系亲属应当自作出工伤认定决定之日起10个工作日内书面提出，并抄送本机关。
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