目前处理劳动争议案件主要适用哪些法律法规？-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

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问题	目前处理劳动争议案件主要适用哪些法律法规？
释义	主要包括《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（国务院第117号令）以及配套规章和其他规范性文件。
随便看	强奸罪与猥亵儿童罪有什么区别一方以个人名义所欠债务的处理原则丈夫替妻子写遗嘱有效吗夫妻的借款借条怎么写农村政府可以强制征用农民土地吗政府强制征收农民土地农民该怎么办写欠条没有转账记录有效吗二次手术赔偿协议书老赖拖欠工资不给怎么办没有欠条怎么要账？关于欠条你要知道公司不签合同能起诉吗交通事故不影响工伤的认定交通事故无责人死亡赔偿标准土地证过户办理流程土地确权后归谁急辞工当天能走吗辞急工怎么扣工资私有企业破产对员工有补偿吗医疗保险赔偿范围有欠条不需仲裁借钱的欠条有哪些内容辞职或被公司辞退，是否有赔偿？辞职或被公司辞退，是否有赔偿？辞职或被公司辞退，是否有赔偿？身份证能异地办理吗，异地办理可以委托吗法律的内在道德和外在道德法律的内部结构法律的原意法律的名称法律的声明法律的实效与效力法律的实效机会法律的序言法律的形式、价值和事实法律的成熟阶段法律的技术成份法律的有机论观点法律的权威性资料法律的概念法律的模式法律的正当程序法律的理想成份法律的理想类型方法法律的理想类型系统法律的生命不是逻辑而是经验法律的生效时间法律的社会化阶段法律的社会控制法律的社会控制法律的社会控制模型

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