网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用人单位违规的法律责任
释义
1、用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。
2、用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加保险项目和标准支付费用。
参见:《工伤保险条例》(国务院令第375号)
发布日期:2003年4月27日
执行日期:2004年1月1日)
随便看
屋置换:走出拆迁困境有效途径
东莞拆迁补偿或统一采用评估方式
自主选择房屋拆迁补偿方式
论我国城市房屋拆迁补偿制度完善
海底隧道云南路接线项目拆迁补偿方案
拆迁补偿方式活多样 土地补偿标准提高
房子拆迁补偿三种方式可选
被拆迁人选择拆迁补偿方式制度
房地产不同拆迁补偿方式税务处理
同安征地拆迁补偿方式开先河
房屋拆迁补偿方式和标准
拆迁补偿方式货币房屋还建任选择
房地产不同拆迁补偿方式税务处理
银川市征收集体土地及房屋拆迁安置补偿办法
产权调换房依旧“叫响”市场
屋置换:走出拆迁困境有效途径
哈尔滨房屋拆迁补偿办法
货币补偿的标准怎样定
银川市征收集体土地及房屋拆迁安置补偿办法
李某欢、郭某立房屋拆迁补偿纠纷一案
对住宅房屋所有人拆迁补偿标准
山东日照房屋拆迁补偿标准
对住房困难户的拆迁补偿标准
鲁12月1日起提高城市房屋拆迁补偿标准
乌鲁木齐市房屋拆迁补偿标准
民国26年修正出版法
民国元年暂行报律
民国公会
民定宪法
民律草案
民意
民意测验
民族
民族
民族主义
民族主义国家
民族习惯
民族乡
民族乡人民政府
民族人民党
民族出身法
民族区域自治
民族区域自治
民族区域自治法
民族压迫
民族同化
民族团结
民族国家
民族差别
民族干部
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。
Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2026/6/6 23:52:10