网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用人单位违规的法律责任
释义
1、用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。
2、用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加保险项目和标准支付费用。
参见:《工伤保险条例》(国务院令第375号)
发布日期:2003年4月27日
执行日期:2004年1月1日)
随便看
非法同居期间一方购买的房产不能认定为共有财产
电子支付的支付电子化问题怎么解决
对于第三胎员工辞退可以吗?
解除同居纠纷案例
我怀了别人的孩子重婚罪成立吗?
电子支付的内容含义是什么
员工被除辞退补发三个月的工资吗?
电子支付的风险有哪些
婚内怀了别人的孩子是否是重婚罪?
如何认定非法同居?
辞退肺结核员工的补偿金怎么计算
电子支付安全的解决方案有哪些
不满半年被辞退赔偿标准是多少?
同居期间财产分割
如果哺乳期重婚罪怎么判
电子支付具有哪些特征
20年的最新重婚罪管辖法院怎么确定?
什么是有配偶者与他人同居?
辞退没有雇佣合同的员工怎么赔偿?
电子支付存在哪些安全问题
公司辞退员工失业金怎么领
【同居纠纷】双方解除同居关系时,财产分割和债权债务承担的基本原则?
和已婚男人同居算不算重婚罪
电子支付有哪些基本风险
法律规定重婚的要赔多少钱?
非专属管辖
非专门立法机关
非中立役务
非交战国
非交战地位
非交易物
非任意性自白
非会员国
非佞折狱
非全工时
非全日停工工
非全日缺勤工时数
非八级工资制
非公室告
非公室告
非典型缢死
非内阁大臣
非再生人
非军事化
非军事化区
非军事化地带
非军事化领土
非军事区
非冲突国
非分泌型
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。
Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2026/5/22 7:17:07