劳动调解后，能否再申请劳动仲裁-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	劳动调解后，能否再申请劳动仲裁
释义	根据劳动法律、法规、规章的规定，用人单位和劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。但调解机构（企业调解委员会、工会或劳动行政部门）根据当事人的协商结果制作的《调解协议书》，没有法律效力，一方不履行调解协议，另一方不能申请人民法院强制执行。只有国家授权的劳动争议仲裁委员会和人民法院在仲裁和诉讼过程中根据当事人的协商结果制作的调解书才具有法律效力，一方不履行劳动争议仲裁委员会和人民法院制作的调解书，另一方才可申请人民法院强制执行。
随便看	如何处理海外客户寄样品的要求？出口报关的具体流程出口报关流程、退税手续将提速惠及三峡库区进出口企业集装箱出口报关流程货运进出口报关的流程《出口货物报关单》(浅黄) 出口报关方式有哪些什么是劳动争议？哪些劳动争议属于劳动争议处理的范围劳动争议法院受理案件需要多久劳动法等规定的劳动争议受案范围离婚条件谈不拢会造成什么后果民间借贷抵押车辆注意什么民间借贷抵押需公证才有效吗隐瞒真相诈骗是否违法委托还是信托如何判定？单身能领养孩子吗劳动法对于异地搬迁提出了哪些规定房产赠与过户注意事项大额借款欠条怎么写机动车辆理赔有什么步骤？共同共有是指什么按份共有又是什么在被辞退后的试用期有哪些规定关于补偿试用期内被辞退用要不要赔双倍工资施工方无资质如何签合同合同无施工资质合同是否会对双方权益造成损害不正当当事人不法法、法不法不满一年的劳动合同不满一年的短期工不用刑审判书不直不相关不相关考虑不相容原则不睦不确定判决不立案不立案不立案决定书不立案决定书不立案的救济不管部大臣不管部长不管部阁员不经言词辩论之判决不经言词辩证之原则不结盟国家不结盟国家关于海洋法的宣言不结盟运动不能抗拒的理由

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。