劳动报酬时效-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	劳动报酬时效
释义	BR>一般认为，法律只是要求用人单位对工资支付凭证做两年的保存义务，因此，如果要求用人单位对于两年以上部分工资的支付情况进行举证，则用人单位无法尽到这样的举证义务，超出了用人单位的举证能力，如果不利后果由用人单位承担，对用人单位则是一种不公。因此，法院的审查范围也应当局限在两年之内。
随便看	劳动仲裁受理后会为申请方配律师吗婚前个人按揭买房离婚时归个人吗破坏军婚罪判几年劳动仲裁和解可以要求多少赔偿 2020最新破坏军婚罪司法解释婚姻法司法解释（一）破坏军婚罪是如何认定的申请劳动争议仲裁必需要提供考勤吗劳动仲裁公告可上诉吗聘请的离婚律师怎样收费嫁妆是婚前财产还是婚后财产部队离婚协议书怎么写婚前财产产生收益怎么分如果起诉离婚找律师多少钱？欠债不还能申请仲裁委员会吗婚前房子卖掉后再买的房屋能否算婚前财产老人离婚协议书范文2020 离婚诉讼协议书范文个人劳动仲裁用请律师吗委托律师办离婚如何收费婚前财产赠予有哪些情况农村离婚协议书范文2020 不签劳动合同仲裁需要准备什么材料男方要争娘家房再审离婚调解申请书范本美国联邦税务法院美国联邦竞选法美国联邦索赔法院美国联邦职业介绍法美国联邦薪金比照法美国联邦调查局美国联邦金属矿山和非金属矿山安全法美国蓝十字协会美国蓝盾协会美国警察机关美国诉加利福尼亚州案美国诉平克案美国诉弗洛里斯案美国诉西太平洋铁路公司案判例美国诉里根案美国诺里斯—拉瓜迪亚法案美国选举制度美国重新分配国会议席法案美国铁路劳工法案美国铁路工人争议强制仲裁制美洲人权与义务宣言美洲人权公约美洲原则宣言美洲各国中立宣言美洲各国团结联合宣言

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。