网站首页  词典首页

问题	劳动争议调解仲裁法的适用范围有哪些
释义	一、劳动争议调解仲裁法的适用范围有哪些     《劳动争议调解仲裁法》第二条规定了劳动仲裁的使用范围，具体如下：     1.因确认劳动关系发生的争议；     2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；     3.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；     4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；     5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；     6.法律、法规规定的其他劳动争议。     《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。     调解原则适用于仲裁和诉讼程序。     二、对劳动仲裁结果部分不服怎样起诉     法律网提醒，劳动法规定，当事人对仲裁不服的，自收到仲裁裁决书之日起15日内，可以向仲裁委员会所在地同级人民法院起诉。对经过仲裁裁决，当事人向法院起诉的劳动争议案件，人民法院必须受理。诉讼是劳动争议处理的最终程序，具有最终的法律效力。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条     劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。          三、劳动仲裁流程怎么走     申请劳动仲裁流程如下：     1.当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；     2.劳动争议仲裁委员会决定是否受理；     3.劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；     4.被申请人提交答辩书；     5.仲裁庭开庭审理、调解；     6.做出裁决。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动法》第七十七条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条     [3]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条
随便看	监视居住执行切忌限制人身自由 刑事诉讼中申请回避的理由包括哪些 刑事案件抗诉的理由有哪些 直行与左转交通事故责任怎么划分 2017年度最新工伤死亡赔偿标准 浙江工伤死亡赔偿标准 浙江工伤鉴定赔偿标准 浙江工伤鉴定流程 打架故意伤害拘留几天？ 放纵走私罪的立案标准 走私罪走私普通物品罪的客观要件是什么 走私罪走私普通物品罪的处罚是怎样的 法院对放纵走私罪怎样裁判 放纵走私罪既遂判刑标准是怎样规定的 最新放纵走私罪处罚标准是如何样的 放纵走私罪法院怎样判 犯了放纵走私罪既遂一般如何判 犯了放纵走私罪怎么判刑法律的规定是什么 最新走私罪立案标准 走私罪量刑标准是怎样的 放任走私罪的刑责在我国刑法中如何规定 放纵走私罪的刑事责任在我国刑法中如何规定 刑事放纵走私罪的量刑基准有哪些 放纵走私罪量刑怎么确定 放纵走私罪的特征有哪些 议案的审议 议程 议程 议程项目 议行合一 议行合一制度 议行合一原则 议长 议长的产生 议长的地位 议长的职权 议长表决权 议长裁决权 议院法 议院运营委员会 讯囚 讯囚杖 讯杖 讯问犯罪嫌疑人、被告人 讯问笔录 讯问笔录 讯问策略 讯问被告人 讯鞫 记功

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。