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问题	员工劳动合同不见了用人单位不肯补怎么办
释义	一、员工劳动合同不见了用人单位不肯补怎么办     与原用人单位签订的劳动合同丢失，用人单位不帮补劳动合同的，先与用人单位协商；协商不成可以向调解组织申请调解；调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。     二、如何能够提前解除劳动合同     如下能够提前解除劳动合同：     1.劳动者与用人单位协商一致的；     2.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的；     3.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的；     4.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；     5.用人单位未及时足额支付劳动报酬的；     6.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的等。          三、未签订劳动合同员工是否可自行解除关系     法律网提醒您，未签订劳动合同员工可自行解除关系，没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系，而不用提前30天。     《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。     第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。     第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第三条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第一十条     [3]《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
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