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用人单位违反最低工资标准如何补偿？
释义
《违反〈劳动法〉行政处罚办法》（劳部发[1994]532号）第六条规定，低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，除责令补齐差额外，并可责令按所欠发部分一至五倍支付劳动者赔偿金。
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更新时间：2026/5/18 1:01:04