劳动合同法规定的裁员程序-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同法规定的裁员程序
释义	劳动合同法规定的裁员程序《劳动合同法》规定，出现下列情况，需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人，但占企业职工总数10%以上的，用人单位应提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见后，裁减人员方案向劳动行政部门报告，可以裁减人员。这些情况是：一）依照企业破产法规定进行重整的；二）生产经营发生严重困难的；三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
随便看	未成年工劳动安全保护由谁监督未成年工劳动安全保护的相关费用由谁负担？新刑法中正当防卫的界限什么是正当防卫租房合同最长期限是多少租房期限结束后如何处理对造假的证据如何应对证据不充分可以立案吗证据不充分法院怎么判证据确实充分需具备哪些条件电子证据可以在刑事诉讼中起作用吗物证痕迹类物证的证明作用刑事诉讼法中人证和物证有哪些区别？去法院立案要钱吗构成医疗责任事故的条件构成医疗责任事故怎么处理专家解析医疗责任事故中的医学鉴定流程医疗事故专家鉴定组的组成医疗事故赔多少专家成都支招诈骗未遂的认定转让他人后的诈骗财物是否可追回左转时被直行车追尾应由谁承担主要责任租房到期了要如何处理公司转让协议公司收购转让程序保护国保护国保护国保护地中海免受污染公约保护地中海免受陆源污染议定书保护少数者条约保护工业产权巴黎公约保护德国国民的血统及名誉的法律保护德意志人民和国家紧急条例保护性法律关系保护性法律规范的实现保护性类推保护性规范保护性预防保护战争受难者的日内瓦公约保护所有移徙工人及其家庭成员权利国际公约保护文学与艺术作品伯尔尼公约保护未成年人公约案保护植物新品种国际公约（修正本）保护波罗的海区域海洋环境公约保护管辖权保护红海和亚丁湾环境的区域公约保护美洲国家考古历史和艺术遗产公约保护考古遗产欧洲公约保护自然和自然资源的东盟协定

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。