辞退补偿标准-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	辞退补偿标准
释义	辞退补偿标准单位在合同期内辞退职工，职工无过错的，应按工龄给予经济补偿，每一年工龄支付一个月工资。工资标准为解除劳动合同前12个月职工的平均工资，而不应按最低工资标准计算。
随便看	公司投资人变更意味着什么诈骗30万如何能判缓刑准迁证40天有效期怎么算的诈骗有几种罪名诈骗100万出了谅解书能减刑多少肇事者逃逸扣分吗公寓用什么营业执照误诊时医生该怎么办汽修营业执照不办会怎样授权有效期怎么填写公司营业执照过期后果车解压必须的营业执照原件吗诈骗5000能判吗诈骗既遂怎么判刑投资款收条有法律保护吗股票里的钱法院能查到吗工伤期间辞退怎么赔偿员工旷工被辞退需要赔偿吗肇事逃逸私了可以撤案吗 1400诈骗罪怎么办医疗预交金可以退吗诈骗17万会判多久怎样强制病人去医院整形医院分为几大块路政会查营运证吗中国共产党—列宁主义者左翼反对派中国共产党中央委员会中国共产党党员标准中国共产党土地问题党纲草案中国共产党在抗日时期的任务中国共产党的监督中国共产党的选举制度中国共产党章程中国共产党第六次全国代表大会《土地问题决议案》中国共产党第十二次全国代表大会开幕词中国共产党第四次全国代表大会《对于妇女运动之议决案》中国共产党领导的多党合作和政治协商制度中国农工民主党中国劳动人事报中国劳动保护科学技术学会中国劳动出版社中国劳动学会中国劳动就业服务企业协会中国劳动报中国劳动法学研究会中国劳动科学中国劳动组合书记部中国古代奴隶制社会的民事诉讼程序中国古代封建制社会的民事诉讼程序中国台湾交通部

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。