公司可以解雇劳动者的情况-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	公司可以解雇劳动者的情况
释义	第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位的利益造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。
随便看	2020人流医疗事故需要注意什么,程序怎么走收购股权协议范本,股权收购协议书怎么写? 2020正畸医疗事故需要注意什么,有什么处理技巧有自杀倾向还可以监视居住吗 2020抽脂医疗事故找谁处理,程序怎么走徇私舞弊可以暂予监外执行吗要约收购的意义如果闺密欠钱不还怎么办女大学生查妇科被忽悠连做3手术,医疗纠纷怎么解决公司法人代表职责检察院不批捕改成监视居住合法吗收购的类型包括几种监外执行有几种形式欠钱立案后不还款怎么办医疗纠纷原始证据如何保存与固定收购企业程序是怎样的,公司遇到敌意收购怎么办? 什么是私募投资,私募投资的种类有哪些? 监视居住的指定住所能走出房间吗在农村有欠钱不还的怎么办服6斤何首乌身亡,我国法律对何首乌服用规定要约收购怎么操作减刑假释是监外执行吗对方欠钱不还上法院怎么办正规“医疗纠纷”维权路径有哪些欠钱不还起诉后对方还是不还怎么办？以天为法以妻为妾以完成一定工作为期限的劳动合同以工代干以工代赈以序言开头的宪法以律占租以法为教以法为教，以吏为师以法为本以法制断以理去官，以理去任以知识认定事实原则以色列国国徽以色列国国旗以色列国国歌以色列国总统法以色列国议会法以色列国议员法以色列国过渡时期法以色列国首都以言代法以讼受服不足敬以赃入罪以赃致罪频犯累科

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。