网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
女职工哺乳时间是如何规定的
释义
根据国务院《女职工劳动保护规定》,有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳返途中的时间,算作劳动时间。
随便看
公司经营范围的要求和法律规定
申请工伤认定需要注意的事项
怎么制定公司章程
省级劳动能力鉴定工作程序和要求是什么
知识产权保密协议范本怎么写
工伤认定单位证明
违反保密协议的违约金
违反保密协议的律师函范本怎么写
做工伤劳动能力鉴定要花费多少
工伤认定的程序是什么样的
单位告我违反保密协议怎么办
满足哪些条件才能认定为工伤
工资保密协议范本
哪些情形下不得认定为工伤
数据保密协议范本
企业应收账款应如何有效管理
劳动局管工伤认定吗
保密协议约定违约金100万是否有效
放弃工伤认定声明
公司歇业后诉讼问题应如何解决
工伤认定受理通知书
超经营范围的处罚
一级工伤认定标准
没有住院能申请工伤认定吗
虚假出资的认定条件
因勘探和开发海床矿物资源造成石油污染损害的民事责任公约
因变量
因工伤亡
因工残废抚恤费
因工残废补助费
因工残废部分丧失劳动能力后的工作安排和待遇
因工负伤待遇
因时致治
因暴动、叛乱或内战对外国人造成损害的国家责任的规章
因私事出境、离境期间工资
因继承遗产发生的诉讼
因缘为奸
团体本位
团体示威
团体解释
团练使
团结平等互助原则
团藤重光
园班综合计件工资制
囹圉
固定仲裁组织
固定工
固定工制度
固定工的录用
固定工的调动
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。
Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2026/5/13 20:06:38