职工提前解除合同是否构成违约-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	职工提前解除合同是否构成违约
释义	王先生的实际培训费用是2万元，服务期为5年，因此每年分摊的培训费为4000元。假如王先生为该公司已经服务满2年，那么在辞职时，所应支付的违约金是：(5年-2年)×4000元=1200元。
随便看	口腔医院如何避免医患纠纷拘传的变更和解除有哪些条件企业集团财务管理的特征是什么？医方该如何正确对待医患纠纷对于有借条的钱算诈骗吗？拘传与传唤有什么区别公司利润分配会出现什么问题？拘传和刑事拘留有什么区别？没有债权人名字的借条有效吗？检察机关采取拘传、传唤的条件和程序是什么我国苏州医患投诉怎么办财产权原始取得有哪些方式拘传与传唤的区别欠钱2020不还该怎么办拘传与传唤拘传的程序医疗纠纷再次起诉起诉状该怎么写有借条有还款协议一定胜诉吗？拘传的程序包括哪些上市公司资本公积金来源是什么？拒收危重病人致死是不是医疗事故欠招行信用卡9000没还有哪些后果卫生计生医疗纠纷保险怎样促进发展资本公积金越高越好吗? 拘传和刑事拘留有区别武装部队人员死亡死亡死亡事故死亡公证死亡时间推测死亡者遗产继承准据法的公约死亡过程死刑。——科布顿先生的小册子。——英格兰银行的措施死刑保留死刑停止执行死刑判决的执行死刑复核提审程序死刑复核程序死刑复核程序死刑执行命令的停止执行死刑执行命令的暂停执行死刑报请复核程序死刑提请复核程序死刑暂停执行死刑核准权死刑核准权死刑核准程序死刑核准程序死刑立即执行裁判的执行

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。