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问题	有查劳动合同的系统吗
释义	一、有查劳动合同的系统吗     （一）首先在当地的社保网上找到个人查询，输入身份证号、社保编号，就会出现你缴纳社保的状态和在职状态。如果劳动者所在地已建立劳动合同网上备案系统，劳动者可以通过社保管理中心查询上家单位是否已经解除。用人单位可通过“市人力资源和社会网上申报平台”（以下简称”网上申报平台“）办理用工参保和退工停保业务。通过“网上申报平台”办理上述业务后，有关书面材料和表单不再报送，但用人单位应妥善保管以备核查。           　　二、劳动合同法的相关规定     （一）第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。     （二）第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。     （三）第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。      　　三、相关的法律法规依据     （一）第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。     （二）在我们的日常生活当中，对于劳动合同，如果要想对具体的内容和是否进行备案的状态来进行查询的时候，可以到当地的社会保障局来进行，当然在进行查询之前必须要携带有效的身份证件，证明自己的身份才能够查询，否则社保局不允。     以上内容就是法律网小编整理的关于有查劳动合同的系统吗相关内容，首先在当地的社保网上找到个人查询，输入身份证号、社保编号，就会出现你缴纳社保的状态和在职状态，如果大家还有其他法律问题的欢迎上法律网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。          引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动法》第八条     [2]《中华人民共和国劳动法》第九条     [3]《中华人民共和国劳动法》第八十一条     [4]《中华人民共和国劳动合同法》第七条
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